Sobre CalculosLaborales.es
Un proyecto editorial independiente para ayudar a trabajadores, autónomos y personas en búsqueda de empleo a entender sus derechos y hacer los cálculos laborales más habituales sin complicaciones.
1. Quiénes somos
CalculosLaborales.es nació con una idea concreta: que cualquier persona pueda obtener una estimación rápida y comprensible de su neto mensual, su prestación de paro, su finiquito o su indemnización sin necesidad de formación en derecho laboral ni acceso a software de gestión de nóminas.
El equipo editorial combina experiencia en derechos laborales, fiscalidad personal y comunicación divulgativa. Todos los contenidos se redactan con un criterio práctico: primero resolver la duda concreta, después ofrecer el contexto necesario para interpretarla bien. No publicamos opiniones políticas ni prestamos asesoramiento jurídico individual.
2. Cobertura actual
El sitio cubre las situaciones laborales y fiscales más frecuentes para trabajadores por cuenta ajena y autónomos en España:
- Nómina y salario: sueldo neto, IRPF en nómina, pagas extra, cómo leer una nómina, bruto vs neto.
- Despido y finiquito: calculadora de finiquito, indemnización por despido, cómo calcular el finiquito, tabla de indemnizaciones.
- Paro y prestaciones: calculadora del paro, duración del paro, solicitar el paro paso a paso, guía completa del paro.
- Bajas laborales: calculadora de baja, cuánto se cobra de baja, quién paga la baja.
- Autónomos: cuota de autónomos, IVA de autónomos, gastos deducibles.
- Jubilación e incapacidad: calculadora de jubilación, incapacidad permanente.
3. Principios editoriales
- Utilidad primero: cada pieza parte de una duda real y frecuente. No publicamos contenido genérico sin resolver algo concreto.
- Ejemplos con números: las guías incluyen cifras y escenarios habituales. La explicación teórica sin cifras no sirve para tomar decisiones.
- Sin sobreprometer: indicamos siempre cuándo un resultado es orientativo y cuándo conviene consultar fuentes oficiales o un profesional cualificado.
- Actualización ante cambios normativos: revisamos herramientas y guías cuando hay modificaciones legales relevantes. Cada página indica su fecha de última revisión.
- Sin registro ni almacenamiento: no pedimos cuenta, email ni teléfono para usar ninguna herramienta. Los cálculos se ejecutan en tu navegador y no guardamos datos personales.
Política de correcciones: si un usuario detecta un dato desactualizado o un posible error de cálculo, lo verificamos y, si procede, publicamos la corrección en la misma URL indicando fecha de revisión.
Fuentes prioritarias: para criterios normativos damos prioridad a organismos oficiales (SEPE, Seguridad Social, Agencia Tributaria, BOE) y a documentación pública vigente.
4. Metodología y fuentes
Para ver exactamente cómo calculamos cada herramienta —fórmulas orientativas, fuentes legales consultadas y supuestos de partida por tipo de calculadora—, consulta la metodología de cálculos.
5. Limitaciones y aviso importante
Los resultados son orientativos. Tu caso real puede variar por convenio colectivo, tipo de contrato, situación personal, esquema de pagas, retenciones, pluses, deducciones autonómicas y otras circunstancias particulares.
Si necesitas precisión con efecto legal o económico —despido, reclamación, nómina con complejidades—, consulta con un profesional: gestoría, asesoría laboral o abogado laboralista.
6. Monetización
Este sitio puede mostrar anuncios para sostener el proyecto. No vendemos ni cedemos datos de usuario a terceros. Puedes gestionar tu consentimiento desde el banner de cookies o desde la política de cookies.
7. Contacto
Si detectas un error en una herramienta o guía, quieres proponer una mejora o necesitas que añadamos una calculadora, escríbenos:
Email: contacto@calculoslaborales.es
Consultas de cumplimiento/políticas: también puedes usar ese correo para avisar de contenido sensible, posible infracción de políticas de anuncios o reclamaciones de exactitud.
Si el error afecta a cálculos publicados, lo revisamos con prioridad. Para el resto de consultas respondemos según disponibilidad.
Última actualización: 24 de abril de 2026